همايش ملی پيشرفت های معماری سازمانی

صفحه اصلی / نهمین همایش پیشرفت‌های معماری سازمانی ایران

طراحی قابلیت مدیریت و راهبری معماری سازمانی: مطالعه موردی شرکت توزیع نیروی برق اهواز

نویسندگان :

امیر مهدیه¹ ایمان مهدوی²

1- شرکت توزیع نیروی برق اهواز 2- شرکت مهندسی نرم‌افزاری گلستان

کلمات کلیدی :

معماری سازمانی،قابلیت کسب و کار،مدیریت معماری سازمانی،راهبری معماری سازمانی،مدل مرجع شرکت‌های توزیع برق

چکیده :

در سال‌های اخیر، شرکت توانیر به‌عنوان شرکت مادر تخصصی صنعت برق، اقدامات موثری در جهت توسعه معماری سازمانی در این صنعت انجام داده است که مهم‌ترین این اقدامات در قالب دو معماری مرجع، برای شرکت‌های برق منطقه‌ای (RECRA) و شرکت‌های توزیع برق (EDRA) متجلی شده است. معماری سازمانی نیازمند توجه بعنوان رویکردی مستمر و نه پروژه ای است. اجرای برنامه‌های معماری سازمانی و اطمینان از تحقق آن بر مبنای اصول، استانداردها و اهداف مصوب، مستلزم ایجاد قابلیت مدیریت و راهبری معماری سازمانی در شرکت‌های توزیع نیروی برق می‌باشد. بر این اساس، و با بهره‌گیری از منابع معتبر به‌ویژه چارچوب توگف و الگوی فرآیندی APQC، ساختارها، فرآیندها، کنترل‌ها و اصول معماری شناسایی و تدوین گردید. این مقاله با مروری بر پژوهش‌های منتخب و بررسی موضوع مدیریت و راهبری معماری سازمانی در چارچوب‌ها و استانداردهای معتبر، همچنین تحلیل وضعیت معماری سازمانی در شرکت توزیع نیروی برق اهواز، به تبیین برخی از یافته‌ها و نتایج حاصل از این مطالعه می‌پردازد